具体条件：高中以上学历，年龄22-45岁，特别优秀者可以适当放宽。
工作内容：1.招聘创业合伙人，组建团队。2.负责老客户的维护和续期保费服务，及再次开发。
晋升渠道：见习收展专员—筹备主管—部经理—总监
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