一、基本条件
1、学历：大专及以上学历
2、基本要求：具备2年以上招募相关从业经验，熟悉各类招募网站优先；人力资源类、金融类、管理类、市场营销类等相关专业优先；熟练使用office等办公软件，具备良好的沟通表达能力、文字整理能力及学习能力；工作认真细致、有责任心，具备较强的执行力和团队协作意识；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展；
3、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。
二、职责
1、上午学习公司产品知识及经营运作体系，下午协助进行招募工作；
2、协助团队进行招募工作，包括但不限于筛选招募信息、组织安排招募活动及面谈、新人送训协助及签约程序办理、培训成长信息归档等；
3、协助团队制定队伍发展规划，积极推荐优质新人，协助进行职涯规划；
4、遵守公司各项规章制度；
5、完成公司要求的其他相关事项。
三、我们提供
有竞争力的委托报酬；
完善的培养体系：提供专属培训课程，助力快速成长；
3、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会；
4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。